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“Dobbiamo diventare il cambiamento che vogliamo vedere.”

- Gandhi
M
Introduzione

Compito dello psicologo del lavoro è quello di  costruire un percorso finalizzato alla conoscenza e autoconsapevolezza della capacità di lettura delle proprie caratteristiche (inclinazioni, attitudini, tratti, motivazioni), e delle proprie competenze.

Il mancato raggiungimento del proprio benessere spesso dipende da una non conoscenza dei propri punti di forza  o da una bassa autostima.

 

IL MIO INTERVENTO NEL MONDO DEL LAVORO PER AZIENDE, DIPENDENTI E CANDIDATI.

Un terapeuta può aiutare sia le aziende nel percorso di selezione del personale, sia i candidati che desiderano essere preparati ai colloqui o agli assessment. Questi ultimi rappresentano una fase di selezione collettiva, sempre più diffusa anche in Italia, che prevede dinamiche costruite ad hoc e il superamento di prove non sempre esplicite e che quindi è importante affrontare con consapevolezza.

Pertanto:

Per le aziende posso strutturare e gestire tutto il processo di Selezione del personale, nello specifico:
  • Assessment
  • Team building e debriefing aziendali,anche non convenzionali all’interno delle Escape Room di Magic Escape di Roma.
  • Valutazione delle competenze.
Posso seguire i candidati per:
  • Preparazione al colloquio di lavoro e all’Assessment.
  • Orientamento e preparazione alla prova psicoattitudinale.

Sul luogo di lavoro si verificano spesso situazioni di disagio che condizionano la nostra serenità e la nostra vita. Lo psicologo può aiutare a individuare le modalità di superamento di queste criticità e permettere di vivere una vita più serena sul posto dove spesso si trascorre la maggior parte del tempo della propria vita.

Per i dipendenti
  • Consulenza psicologica nei casi di disagio lavorativo e/o mobbing.
  • Percorso formativo finalizzato allo sviluppo dell’autostima o delle capacità di Automotivarsi.

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